Việc hiểu biết về luật lao động không chỉ giúp bạn tự tin hơn trong quá trình làm việc, mà còn là chìa khóa quan trọng để bảo vệ quyền lợi của bản thân. Với mục tiêu giải đáp những thắc mắc và cung cấp những lời khuyên thiết thực, đội ngũ luật sư tư vấn luật lao động nhiều kinh nghiệm của chúng tôi sẽ giúp bạn nắm vững quyền lợi và tìm được cách giải quyết khi xảy ra tranh chấp trong môi trường làm việc.

Xung đột trong lao động là gì?

Trong môi trường làm việc, không tránh khỏi những xung đột xảy ra giữa người sử dụng lao động và người lao động. Tùy vào từng trường hợp, những xung đột này có thể phát triển thành những tranh chấp lao động nghiêm trọng.

Mâu thuẫn thường bắt đầu từ những vấn đề cá nhân rất nhỏ, nhưng nếu không được xử lý kịp thời và thấu đáo sẽ dẫn đến việc đình công của một nhóm người lao động. Nếu thông tin bị lan truyền ra ngoài, có thể gây tổn hại nghiêm trọng đến danh tiếng của doanh nghiệp, và khiến các đối tác, khách hàng có ấn tượng sai về doanh nghiệp.

Doanh nghiệp cần cẩn trọng trong việc giải quyết các vấn đề tranh chấp lao động. Thực tế, có rất nhiều trường hợp người lao động đệ đơn khởi kiện nhằm cáo buộc doanh nghiệp vi phạm pháp luật, nhằm mục đích giảm uy tín của doanh nghiệp.

Thậm chí, các doanh nghiệp còn phải đối mặt với khủng hoảng truyền thông khi báo chí liên tục đăng tải thông tin tiêu cực, đôi khi do sự cố tình tạo scandal. Hậu quả không chỉ là thiệt hại về uy tín doanh nghiệp, mà còn ảnh hưởng đến tinh thần của những người lao động vẫn đang làm việc tại doanh nghiệp.

Vì sao doanh nghiệp cần tư vấn luật lao động chuyên nghiệp?

Sử dụng dịch vụ tư vấn luật lao động định kỳ giúp doanh nghiệp nắm bắt các thay đổi trong quy định pháp luật kịp thời và chính xác. Dù hoạt động kinh doanh có ổn định, rủi ro pháp lý vẫn luôn tồn tại và có thể ảnh hưởng bất kỳ lúc nào, làm ảnh hưởng đến hoạt động của công ty.

Dịch vụ tư vấn pháp luật định kỳ cung cấp cho doanh nghiệp hướng đi tốt nhất trong việc giải quyết các vấn đề nội bộ, từ quản lý nhân sự đến mối quan hệ với đối tác, giúp hạn chế rủi ro và giảm thiểu tranh chấp. Công ty luật chuyên nghiệp sẽ theo dõi và đưa ra giải pháp phù hợp, giúp doanh nghiệp vững vàng trước mọi tình huống pháp lý.

Trong trường hợp tranh chấp phát sinh, sự hỗ trợ từ một công ty luật có chuyên nghiệp là cực kỳ cần thiết. Các luật sự sẽ bảo vệ quyền lợi hợp pháp của doanh nghiệp – giải quyết các vấn đề nội bộ, mối quan hệ với đối tác và người lao động, nhờ vào kiến thức sâu rộng và tư duy pháp lý chuyên nghiệp.

Phạm vi tư vấn luật lao động

Phạm vi tư vấn pháp luật lao động thường bao gồm những khía cạnh sau:

Tư vấn chính sách pháp luật mới của nhà nước về vấn đề lao động:

Chính sách nhà nước mới như “tăng lương cơ bản”, “thay đổi độ tuổi nghỉ hưu”… có tác động mạnh mẽ đến xã hội. Với đội ngũ luật sư chuyên nghiệp luôn cập nhật các chính sách mới nhanh chóng, sẽ tư vấn và cung cấp giải pháp kịp thời về những thay đổi pháp lý này.

Tư vấn quy định pháp luật lao động về quyền và nghĩa vụ của người lao động:

Luật lao động cung cấp nhiều quyền cho người lao động như: Quyền tham gia bảo hiểm xã hội, Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng, Quyền được tự do thương thảo ký kết hợp đồng lao động… Người lao động cần ý thức về quyền và nghĩa vụ pháp lý của mình để bảo vệ lợi ích hợp pháp, cũng như tránh xâm phạm quyền lợi của người khác.

Tư vấn về quyền và nghĩa vụ của người sử dụng lao động:

Người sử dụng lao động cũng phải tuân thủ quyền và nghĩa vụ theo luật lao động như: Thực hiện và sử dụng hợp đồng lao động, đăng ký việc sử dụng lao động, tôn trọng danh dự, nhân phẩm của người lao động… Việc hiểu rõ và thực thi các nghĩa vụ này sẽ giúp doanh nghiệp tuân thủ pháp luật lao động hiệu quả.

Tư vấn xác lập, chỉnh sửa, bổ sung, hủy bỏ, chấm dứt hợp đồng lao động:

Theo quy định của Luật lao động, có hai loại hợp đồng chính: Hợp đồng có thời hạn và không có thời hạn. Hợp đồng lao động đóng vai trò quan trọng trong việc giải quyết tranh chấp lao động. Công ty luật sẽ tư vấn chi tiết về các loại hợp đồng này theo đúng quy định pháp luật hiện hành.

Các hình thức tư vấn luật lao động

Dưới đây là hai hình thức tư vấn luật lao động chính tại Lê & Trần Lawyer:

Tư vấn pháp luật lao động qua điện thoại

Phương thức này cho phép người lao động hoặc người sử dụng lao động nhanh chóng liên hệ và nhận tư vấn từ luật sư mà không cần đến gặp trực tiếp. Điều này giúp tiết kiệm thời gian và phù hợp cho những vấn đề cần giải đáp ngắn gọn và nhanh chóng.

Tư vấn trực tiếp với luật sư chuyên nghiệp

Phương thức này đòi hỏi người cần tư vấn phải đến gặp luật sư tại văn phòng hoặc địa điểm đã hẹn. Tư vấn pháp luật trực tiếp cho phép thảo luận sâu hơn về vấn đề pháp lý, cung cấp thông tin chi tiết và đầy đủ, phù hợp với những trường hợp phức tạp hoặc đòi hỏi sự tham gia liên tục của luật sư.

Các dịch vụ tư vấn luật lao động tại Lê & Trần Lawyer

Một trong những lĩnh vực hoạt động nền tảng của Lê & Trần chính là tư vấn và giải quyết tranh chấp các vấn đề đa dạng trong lĩnh vực lao động. Với nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tranh tụng và trọng tài, chúng tôi thành thạo kỹ năng xác định vấn đề và đề xuất các hành động cần phải thực hiện trước khi một vấn đề có thể gây ra thiệt hại nghiêm trọng hoặc làm hao tổn chi phí cho khách hàng.

Đội ngũ luật sư chuyên về lao động của Lê & Trần có kỹ năng nhận diện những vấn đề nghiêm trọng, không rõ ràng đang tồn tại trong mối quan hệ lao động trước khi các vấn đề đó có những tiến triển khiến chúng trở nên khó lường hơn. Mặc dù vậy, trong trường hợp vụ việc được đưa ra giải quyết tại tòa án, với nhiều năm thành công trong việc giải quyết các vụ việc lao động, Lê & Trần đảm bảo sẽ luôn đem lại một giải pháp công bằng vì lợi ích tốt nhất cho khách hàng.

Dịch vụ tư vấn luật lao động tại Lê & Trần Lawyer bao gồm nhiều khía cạnh khác nhau, bao gồm:

Tư vấn về hợp đồng lao động

• Tư vấn chấm dứt hợp đồng lao động.
• Tư vấn về hợp đồng thử việc.
• Tư vấn về nội dung hợp đồng lao động.
• Tư vấn các hình thức hợp đồng lao động.
• Tư vấn đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động.
• Tư vấn chi phí bồi thường khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật.
• Tư vấn tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động.
• Tư vấn về độ tuổi giao kết hợp đồng lao động theo quy định pháp luật.

Tư vấn về tiền lương

• Tư vấn chế độ lương, thưởng và chế độ nâng lương cho người lao động.
• Tư vấn hình thức trả lương, và trả lương trong trường hợp ngừng việc.
• Tư vấn tạm ứng lương cho người lao động.

Tư vấn về luật an toàn vệ sinh lao động

• Tư vấn các trường hợp bệnh nghề nghiệp, tai nạn lao động.
• Tư vấn các quy định pháp luật về an toàn và vệ sinh lao động.
• Tư vấn về nghĩa vụ của doanh nghiệp trong việc hỗ trợ và bồi thường cho nhân viên bị ảnh hưởng bởi bệnh nghề nghiệp, tai nạn lao động
• Tư vấn thủ tục yêu cầu bồi thường thiệt hại khi xảy ra bệnh nghề nghiệp, tai nạn lao động.

Tư vấn giải quyết tranh chấp lao động

• Tư vấn tranh chấp về bảo hiểm xã hội.
• Tư vấn về giải quyết tranh chấp lao động, trong trường hợp sa thải hoặc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động.
• Tư vấn giải quyết tranh chấp liên quan đến bồi thường và trợ cấp khi hợp đồng lao động kết thúc.
• Tư vấn giải quyết tranh chấp về bồi thường thiệt hại giữa doanh nghiệp hoặc tổ chức và người lao động trong trường hợp làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.
• Tư vấn cho người lao động khi xảy ra tranh chấp với người sử dụng lao động.

Các vấn đề liên quan đến lao động là người nước ngoài

• Tư vấn về quy định tuyển dụng, sử dụng và quản lý lao động nước ngoài ở Việt Nam
• Tư vấn thủ tục cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài;
• Tư vấn thủ tục xuất nhập cảnh, đăng ký tạm trú/tạm vắng và các quy định về tiền lương, thuế thu nhập đối với lao động nước ngoài.

Lê & Trần Lawyer cung cấp các dịch vụ tư vấn pháp luật chuyên nghiệp, minh bạch và chính xác cho khách hàng tại Việt Nam

Dù bạn là doanh nghiệp hay cá nhân, việc nắm vững luật lao động luôn quan trọng, đặc biệt khi liên quan đến lao động nước ngoài tại Việt Nam. Để đảm bảo tuân thủ pháp luật và tránh những rủi ro không mong muốn, việc tìm kiếm sự tư vấn luật lao động chuyên nghiệp là bước không thể thiếu. Hãy liên hệ ngay với Lê & Trần Lawyer để được hỗ trợ tận tình và chuyên nghiệp.